Guard: Eliya ... wysokiej klasy alternatywa
Rekrutacja i szkolenie: Siły Eliya
Nianie Eliya są ambasadorami firmy dla klientów. Dlatego ważne jest, aby Eliya rekrutowała najbardziej wykwalifikowanych ludzi. Anne-Sophie Jurion, specjalistyczna pedagog i były dyrektor żłobka, dołączyła do zespołu Eliya jako szef wczesnego dzieciństwa. Organizuje szkolenia przed rekrutacją na dwa dni dla potencjalnych kandydatów. Te ostatnie są umieszczane w takiej sytuacji, aby Eliyah mogła ocenić swoje umiejętności i poprawić to, co musi być, zanim zostaną zwerbowane!
Eliya zaspokaja wymagającą klientelę
Kiedy rodzina postanawia skorzystać z usług, kierownik wczesnego dzieciństwa Eliyi ma określoną misję: znaleźć nianię, która spełni jej oczekiwania. Ten ostatni będzie następnie „trenowany” przez szefa wczesnego dzieciństwa w rodzinie, aby każdy znalazł swój ślad. Rodzice, ale także dzieci i pielęgniarka korzystają z prawdziwego uzupełnienia ze strony zespołów Eliya.
Zróżnicowany katalog zajęć
Nianie Eliya zapewniają stałe wsparcie dla dzieci, którymi się opiekują, a także spersonalizowaną edukację i ciągłe kształcenie.
Zawsze wyższa, zawsze silniejsza, zawsze dalej
W 2011 r. Zespoły Eliya oferują swoim klientom katalog różnorodnych i oryginalnych zajęć, w pełni dostosowywanych do wieku dzieci, ich kultury i zainteresowań. Można więc na przykład spędzić pół dnia w Maison Guerlain, aby nauczyć się robić perfumy lub uczestniczyć w warsztatach czekoladowych na Wielkanoc w Maison Lenôtre.
